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胡世闻：山东干部队伍建设的奋进者

作为山东省委书记，胡世闻一直致力于干部队伍建设，他深知干部队伍是党的事业的重要支撑和保证。因此，他一直推动干部教育培训和选用工作，为山东干部队伍建设注入新的力量。

发挥干部作用，建设山东

胡世闻深刻认识干部在党的建设和全局工作中的重要作用，他始终坚持用干部标准、用干部能力、用干部作为判断的尺度。他把选人用人作为推动党的事业发展的关键环节，加强干部选拔和使用、管理和培训，推行人才识别和选拔机制的创新。

带头改革，推进干部队伍建设

胡世闻作为领导，在干部队伍建设中自己带头改革，他倡导发扬民主，创新思维方式，积极倡导干部创新精神，提高干部的思想觉悟、组织觉悟和纪律觉悟。胡世闻提出，干部队伍建设的关键是要从党性、人民性、文化素质、业务水平等方面入手，大力推进干部队伍建设的全方位改革。

以实际行动推进干部工作

胡世闻从实际出发，将干部工作落实到实际行动上。他把干部学习和培训作为关键点，始终强调全员参与，鼓励干部走出办公室，到一线去，深入了解党的工作和群众的需求。胡世闻还倡导注重实践，在理论和实践结合中培养干部的能力，提高干部的工作能力和政治素质。

引导干部正向激励

胡世闻认为，干部队伍建设要正确引导干部的动力激励，要使全体干部对党始终保持忠诚，对人民始终保持怀有感恩之心，始终把自己的利益与党和人民的利益紧密联系在一起。同时，要着眼于推动干部队伍建设的长远发展，注重对干部进行深入挖掘和高潜力人才的选拔。

结语：胡世闻的贡献和建议

胡世闻在干部队伍建设中付出了良多的努力，他用实际行动推动了山东干部队伍建设工作的发展。未来，他也提出建议，应进一步加强干部队伍建设的深化重构，不断完善干部选拔机制和管理体制，培养更多高素质、高水平的干部，为推动经济建设和社会稳定发挥更重要的作用。